rodospress.com

Αναλυτικά στοιχεία για τα ερωτήματα και τις καταγγελίες των εργαζομένων σε όλη την επικράτεια, λόγω των νέων συνθηκών που έχουν προκύψει,

λόγω του κορωνοϊού, ανακοίνωσε η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ).

Υπενθυμίζεται ότι η ΓΣΕΕ και οι δομές της, μπροστά στον αγώνα για διαρκή και έγκυρη ενημέρωση, διαθέσιμη προς όσους βρίσκονται στην ελληνική επικράτεια, δημιούργησε με άμεσα αντανακλαστικά την πλατφόρμα ΑΝΤΙ-COVID-19, για να προσφέρει στον κόσμο της εργασίας το σύνολο των δομών της για πληροφόρηση και υποβολή καταγγελιών.

Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση της Συνομοσπονδίας, η ομάδα της πλατφόρμας ΑΝΤΙ-COVID-19 αποτελείται από το έμπειρο και εξειδικευμένο επιστημονικό προσωπικό του Κέντρου Πληροφόρησης Εργαζομένων και Ανέργων της ΓΣΕΕ (ΚΕΠΕΑ ΓΣΕΕ), του Δικτύου Υπηρεσιών Πληροφόρησης, Συμβουλευτικής Εργαζομένων και Ανέργων του ΙΝΕ ΓΣΕΕ και της Ένωσης Εργαζομένων Καταναλωτών Ελλάδας, ενώ, ταυτόχρονα, η νομική υπηρεσία και το γραφείο Τύπου της ΓΣΕΕ παρακολουθούν τα στοιχεία και τις καταγγελίες, που υποβάλλονται και μεριμνούν για την περαιτέρω προώθησή τους στα αρμόδια υπουργεία και Αρχές, κυρίως ελεγκτικές.

Συγκεκριμένα, για τον Μάρτιο, κατόπιν κωδικοποίησης και επεξεργασίας χιλιάδων ερωτημάτων από τις βάσεις δεδομένων της ΓΣΕΕ, προέκυψαν τα ακόλουθα στοιχεία:

Επικρατέστερα εργασιακά ερωτήματα

Εργασιακό ερώτημα - Ποσοστό

COVID19-Eιδικό βοήθημα: 18%

COVID19-Καταγγελίες-Παρεμβάσεις-Διάφορα ερωτήματα: 24%

COVID19- Άδεια ειδικού σκοπού: 11%

COVID19-Yγεία & Ασφάλεια Εργαζομένων: 5%

COVID19-Άδεια άνευ αποδοχών: 2%

COVID19-Απόλυση: 3%

COVID19-Kλείσιμο επιχείρησης-Tηλεργασία: 2%

Άδειες-Αργίες-Δώρα εορτών: 14%

COVID19-Tροποποίηση σύμβασης, καταγγελία σύμβασης, μείωση μισθού-Επίσχεση εργασίας-Άδεια άνευ αποδοχών: 14%

Υπερωρία-Υπερεργασία: 4%

COVID19-ΕΕΚΕ (Καταναλωτικά-Δάνεια-Ενοίκια-Λογαριασμοί, κτλ): 1%Μητρότητα: 2%

Κλάδος οικονομικής δραστηριότητας - ποσοστό

Υπηρεσίες: 53%

Εμπόριο: 15%

Βιομηχανία-Βιοτεχνία: 6%

Ευρύτερος δημόσιος τομέας: 3%

Κατασκευές: 3%

Αγροτικός τομέας: 1%

Άλλα: 19%.

Όπως επισημαίνεται στην ανακοίνωση, «μεγάλο ρόλο στην πληροφόρηση των εργαζομένων διαδραματίζουν οι δυναμικές ιστοσελίδες της ΓΣΕΕ, του ΚΕΠΕΑ, του ΙΝΕ και της ΕΕΚΕ, οι οποίες εμπλουτίζονται και ενημερώνονται διαρκώς με όλα τα επίκαιρα θέματα και αποτελούν οδηγό γνώσης και διεκδίκησης των δικαιωμάτων τους. Ταυτόχρονα, η παρουσία μας στα social media δίνει τη δυνατότητα της άμεσης επικοινωνίας και πληροφόρησης. Ειδικά, η ιστοσελίδα του ΚΕΠΕΑ/ΓΣΕΕ είχε 345.039 επισκέψεις τον Μάρτιο (αύξηση 111%, συγκριτικά με τον αντίστοιχο μήνα του 2019)».

Με βάση τα στοιχεία, ο κόσμος απευθύνεται στη ΓΣΕΕ, για να:

- α) ενημερωθεί για τις συνθήκες και τους όρους εργασίας του και τι δικαιούται, εξαιτίας των μέτρων αντιμετώπισης του κορωνοϊού,

β) για να υποβάλει ερωτήματα σχετικά με αλλαγές στους όρους και τις συνθήκες εργασίας του,

γ) για να υποβάλει συγκεκριμένες καταγγελίες για εργοδοτικές αυθαιρεσίες,

δ) για να υποβάλει αναφορές και καταγγελίες για απόπειρες ή πράξεις περιορισμού της συλλογικής δράσης,

ε) για να υποβάλει καταγγελίες κερδοσκοπίας, οι οποίες σχεδόν στο σύνολό τους ενέχουν και εργασιακές παραβάσεις.

- Σημαντικό μέρος των ερωτημάτων και των καταγγελιών του κόσμου αφορά: α) σε νομοθετικά κενά, κυρίως μη ισότιμης συμπερίληψης συγκεκριμένων κατηγοριών εργαζομένων στα μέτρα άμβλυνσης των συνεπειών σε βάρος τους από την απαγόρευση ή την αναστολή ή του περιορισμού της εργασίας τους, β) σε σύγχυση από την έκδοση ασαφών εγκυκλίων ή τη μη έκδοση εγκυκλίων με τις αναγκαίες πληροφορίες για τα επιβληθέντα μέτρα, γ) σε σύγχυση για τα ισχύοντα, ύστερα από δηλώσεις αρμόδιων αξιωματούχων, χωρίς μετά να ακολουθεί η απαιτούμενη νομοθέτηση.